Coordonnateur trice soins infirmiers

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) :     

COORDONNATEUR(TRICE) SOINS INFIRMIERS   

VOTRE CONTRIBUTION :    

• Superviser l’ensemble des activités de l’unité visant à prodiguer les soins requis aux résidents selon les standards de la profession et les procédures établis à Signature;
  
• Promouvoir les services offerts à Signature à l’ensemble de la résidence;
  
• Assister la directrice – soins infirmiers au niveau des tâches cliniques et administratives de l’unité de soins;
  
• Voir à l’application des procédures cliniques et au respect des procédures d’ordre administratif;
  
• Participer activement à la création et au maintien d’un milieu de vie stimulant et dynamique pour les résidents;
  
• Contribuer à la prévention des accidents.
  

• Ambiance de travail conviviale et agréable;     
  
• Échelle salariale concurrentielle avec progression selon les heures travaillées; 
  
• Prime de 8%;
  
• Remboursement de la cotisation à l'OIIQ;        
  
• Repas en résidence à prix d’employé;     
  
• Régime d’épargne (CELI);     
  
• Programme d'aide aux employés;     
  
• Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages;     
  
• Programme de référencement.     
  

• Les horaires de ce titre d’emploi comprennent des quarts de travail qui couvrent tous les jours de la semaine. Le titulaire d’un poste peut être appelé à travailler soit le jour, le soir ou la nuit et une (1) fin de semaine sur deux (2).
  

• Membre en règle de l’OIIQ;
  
• Expérience de deux (2) ans en supervision d’équipe de soins ou toute autre expérience pertinente;
  
• Expérience et connaissance pertinente du milieu de vie en résidence, (un atout);
  
• Bonne connaissance des logiciels Word et Excel;
  
• Bilinguisme (un atout);
  
• Orientation client;
  
• Travail d’équipe;
  

Sens de l’organisation et rigueur;
Compétences techniques;
Communication interpersonnelle;
Orientation vers l’action et les résultats;
Ce poste exige la connaissance du français et de l'anglais en raison de la nature des tâches à accomplir, qui impliquent des communications fréquentes et complexes avec une clientèle majoritairement anglophone.